2022广东中山大学附属第五医院护理岗位招聘公告

发布单位:来源:中山大学附属第五医院         发布时间:2022-08-10

摘要

职位数量:   --

招聘人数:   --

学历要求:   --

截止日期: --

工作地点:   --

公告详情

中山大学附属第五医院是集医疗、教学、科研于一体的大型三级甲等综合医院,是中山大学在珠江口西岸唯一的直属附属医院、广东省高水平医院重点建设单位、广东省新冠病毒感染者集中救治医院(珠中江区域)。 因医疗事业发展需要,现面向社会公开招聘护理岗位人员,现将本次招聘的有关事项公告如下: 一、招聘对象 2022年应届毕业生或具有相应专业工作经验的往届毕业生。 二、招聘基本要求 (1)遵守中国宪法和法律法规。 (2)具有良好的思想政治素质,政治立场坚定,有较强的事业心和责任心,严谨求实,爱岗敬业,具有良好的医德医风。 (3)具有履行职责所需要的专业知识和专业技能,严谨治学、恪守学术规范。往届毕业生应具有护士执业资格证。 (4)身心健康,具有适应岗位要求的身体条件。 三、招聘岗位、人数及要求 序号科室/专科岗位 类别招聘人数最高学历/学位要求专业及资历等 要求用工 形式 1临床各科室护理不限硕士及 以上护理学,应届往届均可合同制,支持竞聘入编 2临床各科室护理100本科护理学,应届往届均可,往届毕业生原则上要求具有两年及以上三甲医院护理岗位工作经验 四、招聘流程 (一)报名 1.报名时间:长期接收应聘简历,医院将根据报名情况,不定时组织招聘面试,招聘额满即止。 2.报名方式:使用电脑登陆以下地址(建议使用IE浏览器): http://zp.zsufivehos.com:9990/iOffice/prg/set/wss/hrep/web/Welcome.htm进行注册后报名,流程为:注册-填写简历、上传证书证明资料并保存-选择职位应聘(选择应聘职位后,请务必点击“应聘”按钮,否则报名不成功)。 (二)资格初审及简历筛选 根据招聘条件和岗位要求对应聘人员进行资格初审,初审通过人员,我院将通过官网及手机短信形式发出通知。 (三)面试考核 包括面试及业务技能考核。若应聘人员不符合招聘岗位需求,招聘单位可不确定人选,并可申请该岗位再次招聘。 (四)体检 (五)通知录用并签订协议书 五、聘后待遇 (一)提供多种形式的培育支持与发展。 1. 医院将根据人力资源发展规划及岗位需求,定期开展事业单位工作人员(事业编制)公开招聘工作,满足中山大学和我院事业编制应聘条件的各类岗位人员,可通过申报公开招聘事业编制获择优入编。对于博士应聘医教研岗位的人员,有博士后经历者优先考虑入编。 2.医院提供院内编制岗位,满足我院院内编制应聘条件的各类岗位人员,可通过竞聘转为院内编制,享受事业编制同等待遇。 3.医院支持在职攻读硕士、博士学位,支持国内外研修。通过医院“凤凰计划”遴选,将提供一年国外研修经费支持,推荐优秀人才到国外知名院校及医疗机构深造。 4.医院高层次人才计划、青年优秀人才支持计划,提供科研启动经费及人才岗位津贴,多渠道为优秀的人才提供继续提升和发展的平台。 (二)在职职工缴纳社会保险(含养老、医疗、失业、工伤、生育五险种)和住房公积金。 (三)按医院有关规定,薪酬福利还包括工会福利、伙食补贴、交通补贴、节日补贴、职工年度体检、职工宿舍等福利待遇,并享有年度绩效奖励及带薪年休假。 (四)协助办理珠海市户口(子女可随迁)。 六、其他说明 (一)应聘人员应认真阅读本次招聘启事,准确把握招聘条件,按要求进行报名,确保填报信息的真实性。提交虚假材料的,一经查实,取消考试或聘用资格,并按有关规定追究个人责任。 (二)2022年应届毕业生应在2022年7月31日前取得相应的毕业证书和学位证书(国家另行规定毕业时间除外,学位证可延期至2022年12月31日补充提交),港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料。 七、联系方式 联系电话:0756-2528760、2528170、2528239 联系人:温老师、李老师、于老师 地址及邮编:广东省珠海市香洲区梅华东路52号中山大学附属第五医院人力资源部 519000 中山大学附属第五医院 2022年8月9日 原标题:【招聘公告】中山大学附属第五医院护理岗位招聘公告文章来源:http://www.zsufivehos.com/RecruitmentAnnouncement/info_itemid_27631.html

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